国有企业“党建+工会工作”创新模式探讨
摘要
本篇文章简略阐述了工会工作创新对于国有企业发展的意义,介绍了国有企业“党建+工会工作”创新模式的构建原则,并从强化组织建设、加强政治引领以及深化源头治理几方面内容着手,对“党建+工会工作”创新路径进行了详细分析。
关键词
国有企业;党建;工会工作
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PDF参考
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DOI: https://doi.org/10.33142/mem.v2i3.4515
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