新形势下煤矿职工队伍稳定状况调研和思考

摘要

和谐稳定是发展之基石，是企业迈向高质量发展的保证和内在要求。随着时代的变化，企业在走向强大的同时，环境变化，技术更新、与民相关的不稳定因素有劳动关系纷争、职工维权渠道、民生福利的匹配等劳动关系都在不断发生变化，成为企业发展路上潜在不稳定因素和风险。孟村矿作为一个新企业，在和谐稳定工作投入诸多精力，形成具有和谐稳定的特色企业文化，聚力企业发展取得一定成效。随着企业转型发展的进程，依然暴露出一些问题。笔者在全矿范围开展新形势下煤矿职工队伍稳定状况展开调研，聚焦企业发展过程中存在的突出问题，挖掘线索，对问题进行归纳、总结，并结合矿井特点，提出对策与建议，希望对企业职工队伍稳定有一定的参考意义。