国企党建和党风廉政建设中的精细化管理探析
摘要
近年来,伴随国有企业改革持续深化的步伐,党建工作连同党风廉政建设成为推动企业发展的关键动力。特别是在实施精细化管理的情境里,怎样达成党组织建设的强化,推动党风廉政建设落地实施,成为现阶段国有企业面对的关键课题。精细化管理以精准、规范、细化的工作方法和措施为核心,此管理理念为提升党建工作和党风廉政建设成效提供新点子。试图剖析国企党建以及党风廉政建设的精细化管理路径,解析当下暴露的核心问题,而后提出针对性的策略。研究表明,精细化管理可借助强化党的组织制度建设、增强领导干部责任意识、推进反腐倡廉工作等途径,切实推进国有企业党风廉政建设发展,文中为新时代背景下国有企业开展精细化管理提供了理论方面与实践层面的指导。
关键词
国企党建;党风廉政建设;精细化管理;制度建设;责任落实
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DOI: https://doi.org/10.33142/mem.v6i2.16141
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